Положение общество: ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ акционерного общества «Узкишлокэлектркурилиш»

Распечатать

                                                                   «УТВЕРЖДЕНО»

общим собранием акционеров

АО «Узкишлокэлектркурилиш»

«15» июня 2019г. протокол  №1

                                                                    М.П.

 

 

 

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ОРГАНЕ

акционерного общества «Узкишлокэлектркурилиш»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

г.Самарканд – 2019г.


ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1.     Данное положение определяет статус исполнительного органа акционерного общества «Узкишлокэлектркурилиш» (далее – Общество), порядок его работы, а также права и обязательства.

2.     Руководство текущей деятельностью общества осуществляется единоличным исполнительным органом – Генеральным директором, компетенция которого определяется уставом общества и настоящим Положением.

3.     По решению общего собрания акционеров полномочия исполнительного органа общества могут быть переданы по договору коммерческой организации (доверительному управляющему). Условия заключаемого договора утверждаются наблюдательным советом общества, если иное не предусмотрено уставом общества.

4.     Настоящее положение разработано в соответствии с Законом Республики Узбекистан «Об акционерных обществах и защите прав акционеров», иными актами законодательства, уставом общества, Кодексом корпоративного управления Республики Узбекистан.

 

ПОРЯДОК (ИЗБРАНИЯ) И ПРЕКРАЩЕНИЯ
ПОЛНОМОЧИЙ ДИРЕКТОРА

 

5.     Генеральный директор общества избирается (назначается) общим собранием акционеров сроком на один год.

6.     В соответствии с уставом общества или по решению общего собрания акционеров либо наблюдательного совета общества назначение директора общества осуществляется, как правило, на основе конкурсного отбора, в котором могут принимать участие иностранные менеджеры.

7.     Кандидат на должность генерального директора обязан сообщить обществу о фактах привлечения его к уголовной ответственности.

8.     Кандидаты на должность генерального директора общества могут присутствовать на общем собрании акционеров при рассмотрении своих кандидатур.

9.     Председатель наблюдательного совета общества или лицо, уполномоченное наблюдательным советом подписывает трудовой договор с Генеральным директором.

10.  Договор заключается сроком на один год, ежегодно принимается решение о возможности его продления или прекращения.

11.  Трудовые договора, заключенные с Генеральным директором должен предусматривать их обязательства по повышению эффективности деятельности общества, а также периодичность отчетности перед общим собранием акционеров и наблюдательным советом общества о ходе исполнения годовых бизнес-планов.

12.  Условия оплаты труда Генерального директора напрямую зависят от эффективности деятельности общества и должны быть определены договором.  

13.  Совместительство обязанностей Генерального директора общества с должностью в органах управления других организаций допускается только с согласия наблюдательного совета общества.

14.  Общее собрание акционеров или наблюдательный совет общества, если в соответствии с уставом общества ему такое право предоставлено, вправе прекратить (расторгнуть) договор с Генеральным директором общества при нарушении им условий договора.

15.  Общее собрание акционеров или наблюдательный совет имеет право досрочного прекращения (расторжения) договора с директором общества при совершении ими грубых нарушений устава общества или причинении обществу убытков его действиями (бездействием).

16.  Решение общего собрания акционеров о прекращении (расторжении), в том числе досрочном прекращении (расторжении), договора с директором принимается большинством голосов акционеров — владельцев голосующих акций общества (простым большинством), принимающих участие в собрании.

17.  Решение наблюдательного совета о досрочном прекращении (расторжении), договора с директором принимается большинством голосов членов наблюдательного совета, принимающих участие в заседании.

18.  В случае принятия общим собранием акционеров или наблюдательным советом общества решения о прекращении полномочий директора общества, вопрос о передаче полномочий директора общества другому лицу может быть решен на том же собрании либо оставлен для рассмотрения на ближайшем общем собрании акционеров с назначением временно исполняющего обязанности директора общества.

 

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ДИРЕКТОРА ОБЩЕСТВА

 

19.  К компетенции Генерального директора общества относятся все вопросы руководства текущей деятельностью общества, за исключением вопросов, отнесенных к исключительной компетенции общего собрания акционеров или наблюдательного совета.

20.  Генеральный директор действует в пределах компетенции, определяемой законодательством, уставом общества, настоящим положением, условиями заключенного с ними трудового договора, решениями общего собрания акционеров и наблюдательного совета общества.

21.  Генеральный директор организует исполнение решений общего собрания акционеров и наблюдательного совета общества.

22.  Генеральный директор обеспечивает партнерство между акционерами, членами наблюдательного совета и контролирующих органов на основании взаимодоверия, уважения, отчетности и контроля.

23.  Генеральный директор для безоговорочного исполнения задач, поставленных общим собранием акционеров, Наблюдательным советом, уставом и стратегией развития, самостоятельно принимает решения по решению входящих в его полномочия вопросов.

24.  Генеральный директор обеспечивает одинаковое отношение ко всем акционерам, вне зависимости от их доли, уровня доходов, пола, расы, вероисповедания, национальности, языка, социального происхождения, личного и социального положения.

25.  В полномочия (права) и обязанности генерального директора входит следующее:

          - осуществление руководства текущей деятельностью общества, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции общего собрания акционеров и наблюдательного совета, обеспечивая его эффективную и устойчивую работу;

          - без доверенности действовать от имени общества, представлять интересы общества в государственных учреждениях, во всех организациях и предприятиях независимо от форм собственности;

          - заключать сделки и подписывать договора (контракты) с клиентами общества, а также с другими организациями и предприятиями;

          - подписывать документы от имени общества;

          - принимать сотрудников на работу, заключать и расторгать с ними трудовые договора, применять к ним дисциплинарные взыскания, обеспечивать соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;

          - назначать и освобождать от занимаемой должности руководителей филиалов или представительств общество, дочерних и зависимых предприятий;

          - определять и утверждать штатное расписание сотрудников;

          - в соответствии с трудовым законодательством и нормативным документам Республики Узбекистан, устанавливать размер оплаты труда (все виды премий, надбавок, дополнительных платежей и другое) сотрудников;

          - издавать обязательные для дочерних и зависимых предприятий общества приказы, решения и распоряжения;

          - утверждать положения о структурных подразделениях общества и должностные инструкции работников общества;

          - утверждать внутренние нормативные документы общества, за исключением внутренних нормативных документов, утверждение которых отнесены к компетенции общего собрания акционеров или наблюдательного совета;

          - выдавать доверенности от имени общества;

          - издавать приказы, распоряжения и отдавать указания обязательные для исполнения всеми сотрудниками общества;

          - с согласия наблюдательного совета, участвовать в его работы с правом консультационного голоса;

          - открывать в банках расчетные счета (в национальной и иностранной валюте);

          - иметь право первой подписи на банковских и других финансовых документах общества;

          - обеспечивать своевременное и полное представление государственного статистического отчета и бухгалтерской отчетности в соответствующие органы;

          - обеспечивать соблюдение социальных гарантий сотрудников общества и охраны их труда;

          - повышать квалификацию сотрудников общества через участие их в курсах, семинарах и других мероприятиях;

          - в установленные сроки предоставлять доклады о состоянии дел, входящих в компетенцию общего собрания акционеров и наблюдательного совета;

          - в рамках своих полномочий распоряжаться имуществом и денежными средствами общества;

          - осуществить страхование бизнес-рисков общества и ответственность исполнительного органа;

          - разрабатывать программы развития общества и бизнес-планы, контролировать из исполнение;

            - обеспечивать получение прибыли, в размере, указанном в бизнес-плане, утвержденном уполномоченным органом управления общества;

          - обеспечивать организацию и достоверность бухгалтерского учета и отчетности общества в соответствии с законодательством, а также предоставление информации о деятельности общества акционерам, кредиторам, а также другим получателям;

          - ежеквартально отчитываться перед наблюдательным советом о ходе выполнения показателей годового бизнес-плана;

          - предоставлять документы о финансово-хозяйственной деятельности общества по требования наблюдательного совета, ревизионной комиссии или аудитора общества;

          - обеспечивать общества квалифицированными кадрами, принимает меры для наилучшего использования знаний, квалификации, опыта и возможностей сотрудников общества;

          - поддерживать трудовую дисциплину;

          - участвовать в коллективных переговорах, выступать в качестве работодателя при заключении коллективного договора и соглашения, исполнять обязательства по коллективному договору;

          - в рамках своих полномочий заключать сделки (в том числе заем, кредит, залог, поручительство), связанные с приобретением имущества или отчуждением имущества другому лицу, если балансовая стоимость отчуждаемого имущества или стоимость приобретаемого имущества составляет до пятнадцати процентов от размера чистых активов общества на дату принятия решения о заключении таких сделок;

           - обеспечивает конфиденциальность сведений, образующих коммерческую тайну общества, если в его полномочия не входит передача сведений третьему лицу. Список сведений, составляющих коммерческую тайну общества, определяется генеральном директором общества;

          - обеспечивает неразглашение сотрудниками общества информации, составляющей служебную или коммерческую тайну общества;

          - начислять и выплачивать дивиденды, участвовать на общих собраниях акционеров, соблюдать все права акционеров на получение предусмотренной действующим законодательством информации;

          - при заключении сделки с аффиллированными лицами, извещать об этом наблюдательный совет общества;

          - в рамках своих полномочий обеспечивает стабильную и эффективную работу общества;

          - обеспечивать взаимно эффективное партнерство структурных подразделений общества;

          - обеспечивать исполнение договорных обязательств общества;

          - соблюдать требования действующего законодательства Республики Узбекистан, требования устава Компании и другой внутренней документации;

          - генеральный директор общества может иметь и другие полномочия (права) и обязанности в соответствии с законодательными документами Республики Узбекистан, уставом общества и внутренней нормативной документацией общества;

26.  Внедряет требования об осуществлении должностными лицами общества своих функций на профессиональной основе, добросовестном и разумном исполнении всех своих обязательств, исходящих из законодательных документов, устава, общества и решений органов управления.

27.  Определяет порядок голосования своих представителей от имени общества на заседаниях органов правления входящих в состав обществ.

 

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА ОБЩЕСТВА

 

28.  Генеральный директор общества при осуществлении своих прав и выполнении своих обязанностей должен действовать в интересах общества и нести ответственность в установленном порядке.

29.  Генеральный директор общества в течение своей деятельности не вправе учреждать и участвовать в учреждении предприятий, осуществляющих деятельность, схожую с деятельностью общества по оказанию услуг и продаже продукции. Генеральный директор общества при назначении на должность, должны прекратить свою деятельность на предприятиях с деятельностью схожей с деятельностью общества, и известить об этом Наблюдательный совет.

30.  Генеральный директор общества за невыполнение своих обязательств или выполнение их в недолжной мере, в результате чего общества был нанесен ущерб, в соответствии с действующим законодательством Республики Узбекистан и уставом общества несут перед обществе ответственность по полному возмещению ущерба.

31.  Общества или акционер (акционеры) - владелец (владельцы) в совокупности не менее одного процента размещенных акций общества вправе обратиться в суд с исковым заявлением в отношении Генеральный директор общества с требованием возместить нанесенный общества ущерб.